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Formation Être manager: agir et faire agir (1/3)

Vive le micro-learning !

6 modules pour une durée totale de 45 minutes

Parce que je suis une peau de vache, vous me haïrez, mais plus vous me haïrez et mieux vous apprendrez.

Le sergent instructeur de Full Metal Jacket n'avait rien compris

Cette formation est disponible au format Blended Learning. Contactez nos équipes pour personnaliser votre parcours de formation !

Vos objectifs avec cette formation :

Être au clair sur le rôle et la mission du manager
S’approprier les 2 postures fondamentales du manager
Savoir communiquer pour produire un impact
Réussir ses entretiens managériaux : directif, participatif, recadrage et de félicitations

Profiling : devenir manager, oui, mais lequel ? (manager expert / manager d’équipe)
Découvrir la mission du manager & les postures essentielles (courage & empathie)

S’approprier les lois de la communication managériale (l’écoute, la communication positive…)
Prendre conscience des freins à la communication (critique, confirmation, justification)