Formation Reverse mentoring
« Heureux qui comme Ulysse a fait un beau voyage sans tablette ni téléphone ».
Objectifs de la formation :
Le reverse mentoring, ou mentorat inversé en français, est un projet de transfert de compétences où les digital natives forment les managers seniors aux nouvelles technologies. À la fin de cette formation, vous saurez :
- Comment marche le reverse mentoring et son utilité en entreprise
- Mettre en place une stratégie de montée en compétences en interne
- Insuffler une culture managériale agile et apprenante
Vive le micro-learning !
5 modules pour une durée totale de 45 minutes.
Vive la mixité !
Cours, vidéos, quiz, mises en situation, challenges et plus.
Vive l'humain !
Créer un parcours blended avec un tutorat, des classes virtuelles et bien plus.
01
Les 7 travaux du Reverse
- Découvrez tous les avantages du mentorat inversé
- Activez le mode collaboratif
- Engagez les parties prenantes du projet
02
S'élever vers l'Olympe
- Lancez votre projet et établissez vos objectifs
- Définissez les KPI quantitatifs et qualitatifs
- Découvrez les étapes de création des binômes
03
Ode à la relation
- Votre niveau de culture digitale : mentor ou mentoré ?
- Comment établir une relation de confiance au sein d'un binôme ?
- Les rôles et les prérequis de chaque partie
04
L'épopée de l'évaluation
- Comment mesurer l'impact du mentorat
- Les outils d'évaluation à votre disposition
05
Les jeux olympiques
- Testez vos nouvelles compétences avec ce challenge final et remportez votre certificat
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